Разработка стратегии развития

которая принесёт результат

Метод командной работы Федяева

1. Быстро за 1-2 недели проведём большую работу

2. Вместе за одним столом найдём много новых идей

3. Вы получите ясную картину и чёткий план действий

от 247 тыс.руб.

Закажите услугу разработки стратегии развития Методом командной работы Федяева.

X5Group
Моё дело
promo interactive
Открытие
profile-pic

В итоге появляется целостная картина

Ануш Акопян - Координатор проекта «Гражданин мира»

Когда ты делаешь один этап за другим – получается очень объёмный на самом деле пласт работы. Очень классно всё структурировано и в итоге появляется целостная картина и понимание того как двигаться, какие этапы решать и во что это может вылиться. Хочется уже приступить к работе, потому что это принесёт результаты, ведь это так классно всё продумано!

Для максимальной реализации потенциала Вашего продукта и прибыли

стратегия развития охватывает все функции маркетинга:

  1. Изучение спроса и анализ конкурентов
  2. Формирование и упаковка продукта
  3. Доставка и размещение на рынке
  4. Процесс использования покупателем
  5. Известность и репутация среди публики

Стратегия развития решает такие задачи как

  • Масштабирование бизнеса
  • Выход на новые рынки
  • Поиск путей развития
  • Упаковка бренда/продукта
  • Новые каналы продаж
  • Отстройка от конкурентов
  • Привлечение новой аудитории
profile-pic

В итоге появляется целостная картина

Ануш Акопян - Координатор проекта «Гражданин мира»

Когда ты делаешь один этап за другим – получается очень объёмный на самом деле пласт работы. Очень классно всё структурировано и в итоге появляется целостная картина и понимание того как двигаться, какие этапы решать и во что это может вылиться. Хочется уже приступить к работе, потому что это принесёт результаты, ведь это так классно всё продумано!

Процесс и результат 5-в-1

Вместе со Стратегией развития Вы также получаете:
01

Взаимопонимание между членами команды и сплочённость

02

Стратегические сессии от профессионального ведущего

MCN-телеком
03

Массу новых идей и нестандартные решения

04

Общее видение стратегии развития всей командой

05

Навыки командного решения бизнес-задач

Отзыв от Клиники Гавриловой

Цикл рабочего процесса

Метод Федяева — это чёткая пошаговая технология. В результате каждого этапа — плакат. 
Формулирование ответа во время командной работы

1. Формулирование ответа

Освобождаем свою голову для прихода новых идей

Обмен опытом во время командной работы

2. обмен опытом

Используем древнее правило индейский вождей

Систематизация во время командной работы

3. Систематизация

Переформатируем предствавление о своём бизнесе по шагам

Расстановка приоритетов во время командной работы

4. Согласование

Расставляем приоритеты и договариваемся

Утверждение руководством во время командной работы

5. Утверждение

Каждый этап утверждается руководством

Переход к следующему этапу во время командной работы

Переход к Следующему этапу

По мере завершения текущего этапа появляются вопросы о следующем

Метод Федяева – это комплекс

  1. Западных технологий маркетинга и администрирования, которые применяются такими гигантами, как Apple, Amazon, Tesla, Ford Motor, Dell Technologies, Johnson & Johnson, Nike...
  2. Русской инженерной школы, реализовавшей такие прорывы как полёт Юрия Гарарина, системы Энергия-Буран, Гиперзвук и создавшей самое лучшее оружие в мире: танк Т-34, автомат Калашникова, комплексы Катюша, С-400, Посейдон, ракету Сармат...
  3. Отечественного системного подхода, на базе которого была создана самая эффективная экономика в мире и разработана система долгосрочного планирования огромными отраслями на 1/6 части суши.
  4. Цветной бумаги, нарезанной специальным образом, листов ватмана клея и пустых стен для развешивания плакатов.
  5. Нашей непобедимой русской смекалки, умения работать в команде и достигать невозможного.
profile-pic

Когда снаружи на всё это смотришь

Николай Корепанов - Корпоративный директор «Трансгарант групп»

Мы начали работать немножко по-другому, т.е. уже не наш Генеральный директор вёл мозговые штурмы, процессы, а именно вы этим занимались и уже когда немножко снаружи на всё это смотришь, конечно же, всё по-другому.

5 принципов проведения командной работы

  1. 1
    Офф-лайн общение (работаем вместе за одним столом).
  2. 2
    Пространственное мышление активизируем с помощью плакатов. 
  3. 3
    Едим слона по частям (маршрут разбивается на этапы). 
  4. 4
    Работает каждый (иначе у Вас не будет результата). 
  5. 5
    Постоянный состав (запускаем коллективный разум). 
Принципы проведения командной работы

Инструменты и ноу-хау

В ходе командной работы над стратегией развития используются:

Быть-Делать-Иметь

Этот закон применяется практически в каждом нашем маршруте. Также имеются короткие маршруты на базе одного только этого закона.

Подробнее об этом вы можете узнать из бесплатной книги «Командное решение бизнес-задач».

Комплекс маркетинга

Эта простая и понятная система позволяет разрабатывать большую часть маршрутов проведения командной работы.

Больше информации об этом инструменте Вы найдете в книге «Командное решение бизнес-задач»

5 этапов продаж

Может показаться, что это элементарная шкала разогрева человека к покупке.

Однако она обладает колоссальной мощью, поскольку основывается на килотоннах исследований, упакованных в 1 лист А4.

Визуализация деятельности

Работа по созданию и оптимизации сложных бизнес-процессов требует соответствующего языка.

Передовая разработка нашей ракетно-космической отрасли позволяет оперировать с алгоритмами любой сложности.

Портрет целевой аудитории

Этот инструмент является краеугольным камнем при выполнении большей части командных работ.

Грамотное применение портрета целевой аудитории позволяет командам делать самые большие открытия.

Эмоциональный интеллект

Эмоция — это основа любого общения. Это ключ к тому, что ваше сообщение вообще будет воспринято получателем. 

И это также определяет отмахнутся от вашего сообщения как от надоедливой мухи или Вас будут слушать со всем вниманием.

Станки надёжные как танки Т-34

Секретная технология позиционирования продукта

доносит ценности прямо в мозг покупателя, минуя логические фильтры

  1. Изучается базовое эмоциональное состояние целевой аудитории
  2. Выявляются ключевые ценности данного вида продукции у потребителей
  3. Определяются образы, ассоциирующиеся с найденными ценностями
  4. Разрабатываются варианты креативной концепции по интеграции найденных образов в изображения, тексты и звуки с определённым эмоциональным окрасом
  5. Креативы тестируются на потенциальных клиентах, дорабатываются и запускаются в работу
profile-pic

Было учтено мнение каждого

Участие всех подразделений в работе нас устраивало безусловно, потому что было учтено мнение каждого. И уже в процессе работы мы приходили к суммарному объёму информации, суммировали эту информацию и уже на основе этого было правильное решение.

Марина Матвеева Технический директор ОАО «Иммергаз»
profile-pic

Это даёт мощнейший инструмент в работе

Так ещё никто не предлагал. Это соответствует моим пониманиям, что всё должно быть систематизировано. Построение системы, построение плана, лучше вообще ежедневного, если это возможно, а даже не по пол года, год. Это даёт мощнейший инструмент в работе.

Александр Проскурин Учредитель «Клиники Гавриловой»
profile-pic

Хороший старт

Опыт этих двух дней позволит дать хороший старт и запустить производство качественных ветроустановок в Российской Федерации.

Кирилл Кириллов Директор по развитию концерна «Энергокомплекс»

Этапы разработки Стратегии развития

Этап 1. Формирование продукта

Анализ текущего положения бизнеса, выявление имеющихся ресурсов. Сопоставление с конкурентами, проработка уникальных характеристик и преимуществ продукта

Очищение мозга от накопившихся неструктурированных данных. Выбор наиболее приоритетного направления приложения усилий

Этап 2. Ключевые клиенты

Систематизация групп клиентов, их ранжирование по приоритетам. Подробное описание синтезированных представителей ключевых групп.

Погружение в образы клиентов, осознание их образа мыслей, жизненных ценностей и поведенческой психологии

Этап 3. Психология потребления

Заполнение матрицы продаж для каждого ключевого клиента. Выявление наиболее ярких осознаваемых проблем и умственных блокировок.

Определение болей, потребностей и возражений на протяжении всего жизненного пути Ваших покупателей.

Этап 4. Карты путей клиентов

Разработка комплекса из цепочки уникальных предложений и каналов взаимодейтсвия с потребителями Вашего продукта.

Формирование карты путей клиента для каждого ключевого персонажа по всем стадиям готовности к покупки и далее, включая использование продукта и формирование общественного мнения.

Этап 5. Система и план её внедрения

Синтез всех разработанных путей клиентов в единую систему комплексного маркетинга. Определение минимальной рабочей подсистемы, дающей максимальную отдачу.

Создание стратегии внедрения маркетинговой системы с этапами, целевыми показателями, датами и лицами, отвечающими за осуществление каждого пункта плана.

3 формата проведения командной работы

Интенсивность: до 6 рабочих часов в день (+ перерывы)

Рабочие группы из 2-6 человек
Рабочие группы
из 2-6 человек
2-6 человек с группой поддержки
2-6 человек +
группа поддержки

Привлечение экспертов для интервью, а также защита решений перед руководством

Коллективы до 50 человек
коллективы
до 50 человек

Тимбилдинговые мероприятия для формирования общих направлений решения бизнес-задач

Стоимость разработки стратегии развития

Цены из расчёта на команду от 2 до 6 человек, плотный график проведения и без учёта командировочных расходов

150 часов

1,5 млн.руб.

Формирование нескольких продуктовых линеек и разработка комплексной системы их вывода на рынок.

Получите стратегию реализации самых амбициозных проектов
за 1,5 месяца.


60 часов

0,6 млн.руб.

Вы получите ответ как выгоднее использовать тенденции рынка для увеличения прибыли.

Для глубокой проработки
Вам не потребуются месяцы, мы сделаем это  всего
за 2 недели.


24 часа

247 тыс.руб.

Когда решение требуется уже вчера, то воспользуйтесь коротким маршрутом.

Всего через несколько дней у вас будет чёткий план выхода из сложной ситуации.


profile-pic

Мы сделали большую работу

Эдуард Гуляев - Коммерческий директор ООО «АрхБум тиссью групп»

Мы, в общем то, сделали большую работу. Потому что определены все возможные дополнительные ценности как для продукта, так и для процесса: как для сегодняшнего дня, так и в стратегическом плане.

Гарантированное получение результата

в условиях динамично меняющегося рынка достигается за счёт:

01

Системной методики формирования основы бизнеса

02

Стратегических сессий по сопровождению внедрения проектов. 

03

Опытной команды для реализации разработанных решений. 

profile-pic

Необычный для нас подход

Александра Белова - Директор по маркетингу ОАО «Иммергаз»

Честно говоря, мало кто нас услышал, мало кто понял, что мы хотим. Потом мы встретились с вами. Мы за вас зацепились уже после первой встречи, когда вы приехали к нам с Андреем, ещё в старый офис. Был необычный для нас подход, мы о таком не слышали, не читали нигде. Никто такой подход не предлагал.

Ответы на частые вопросы

Кто из нас должен участвовать?

Принимающие решения, знатоки в области решаемой бизнес-задачи и ответственные за внедрение.

Мы в другом городе или стране

Мы приезжаем к вам. Вы оплачиваете транспорт, проживание и питание – командировочные расходы.

Работаете ли вы по договору?

Да. ИП Федяев Андрей Владимирович зарегистрирован 30.11.2010 г. ОГРНИП: 310502433400101.

Как происходит оплата работы?

Аванс, промежуточные платежи и остаток равными частями.

Какой график командной работы?

3-4 часа в день или
6 часов в день + 2 часа на перерывы.

Насколько строгим является процесс?

Шутки, небольшие отвлечения, перерывы – это всё только помогает получить результат.

Оставите ли вы нам материалы?

Все разработанные материалы, которые мы создадим в течение работы, остаются у Вас.

Где мы будем работать?

Работаем у вас. Вы можете арендовать подходящее помещение, например в доме отдыха.

Какое требование к помещению?

Понадобится большой стол (можно составной) и пустые стены для развешивания плакатов.

Что ещё может потребоваться?

Чай, кофе и печеньки :-)

Как нужно подготовиться к работе?

Очень важно как следует выспаться и отдохнуть.

Будут ли домашние задания?

Нет.

Что если обнаружится пробел в данных

Тогда мы вместе проводим интервью у людей, которые знают нужные ответы.

Можно ли фотографироваться с вами?

Вы можете смело делать и выкладывать снимки :-)

profile-pic

Видна рука профессионала

Александр Яковлев - Генеральный директор компании Elleron

Начали с частного, перешли к общему. Было интересно, время прошло быстро и незаметно. Очень доволен общением и реальности понимания Андрея сути дела. Все здорово, молодец! Видна рука профессионала! Так держать!

Андрей Федяев

В Бауманке научился комплексному подходу к разработке больших систем. Прошёл отечественную школу стратегического планирования в головоном НИИ ОАО «Газпром». 

Осваивал американские технологии в работе с такими компаниями как «Билайн», «Северная казна», «Рамблер». Обучал студентов.

Разработал авторскую методику командной работы над стратегиями, концепциями и поиском бизнес-решений. Первый проект состоялся 27 октября 2009 года.

Методика применялась в таких компаниях как X5 Retail Group, ФК «Открытие», «Моё дело». Есть талантливые ученики.

> Читать историю автора

Узнайте как вместе за одним столом:

1. Найти решение по выходу бизнеса из конкуренции 

2. Учесть тенденции рынка и спланировать на опережение

3. Сплотить команду и замотивировать на успех

Получите бесплатную книгу об отечественной технологии разработки стратегии развития бизнеса Методом командной работы Федяева.

Командное решение бизнес-задач 

profile-pic

Очень ценной была командная работа

Ольга Шипкова - Руководитель отдела рекламы и PR ОАО «ОТКРЫТИЕ СТРАХОВАНИЕ»

Очень ценной была командная работа - каждый внес свою лепту в реализацию проекта, совместная работа объединила участников и еще раз подтвердила то, что одна голова хорошо, а две..три.. - лучше!))